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更新日:2026/07/18

アユーラ小規模多機能 枝松 介護職員実務者研修/介護職員初任者研修/介護福祉士 正社員 の求人

《定年65歳&再雇用制度あり◎》駅から徒歩9分☆彡育児休業取得可能!

募集職種

介護職員実務者研修/介護職員初任者研修/介護福祉士

勤務形態

常勤夜勤あり

施設形態

小規模多機能

アクセス

伊予鉄道横河原線 福音寺駅から徒歩9分

勤務地

愛媛県松山市枝松6-3-15

給与

月給:200,000円~235,000円

  • 駅チカ
  • 車通勤OK
  • ブランクありOK
  • 定年65歳~
  • 再雇用制度有
  • 年間休日110日以上
  • 週休2日
業界専任のキャリアアドバイザーがリアルな求人情報をお伝えします

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キャリアアドバイザーからのコメント
どのようなご条件でお探しですか?あなたに合ったお仕事探しを全力でサポートさせていただきます!
株式会社 エイジングウェルが運営している『アユーラ小規模多機能』では夜勤ができる介護職員さんの募集があります。
定年が65歳で再雇用制度がありますので、腰を据えて長期的に勤務したい方にオススメです◎
育児休業・介護休業・子の看護等休暇取得実績あり★ライフステージの変化に合わせて長く働ける環境が整っています!
どんな些細なことでも構いません!気になる点がありましたらお気軽にお問い合わせください♪

募集内容

募集職種・資格

介護職員実務者研修/介護職員初任者研修/介護福祉士

雇用形態

正社員

勤務形態

常勤夜勤あり

求人概要

●小規模多機能枝松枝松にて食事助、入浴介助、排泄介助、送迎業務、レクリエーション等を行っていただきます。
●週休2日制!しっかりお休みを確保しながらお仕事に取り組めます★
●ブランクがある方でも先輩スタッフさんが丁寧に指導していただけますので、安心ですね◎

給与

月給:200,000円~235,000円 固定給:【月給】20万円~23万5,000円

昇給・賞与

【昇給】あり【賞与】年2回 計1.80ヶ月分(前年度実績)

諸手当

処遇改善手当:5,000円~1万円
時間外手当
22時~翌5時:深夜割増別途支給
資格手当(介護福祉士の場合):5,000円
通勤手当:実費支給(上限100円/日)
※バイクは50円/日
車通勤で当社駐車場利用の場合100円/徴収

勤務時間

(1) 07:30~16:30
(2) 09:00~18:00
(3) 23:00~08:00

休日

【休日】週休2日制【年間休日】110日【休暇】有給休暇、特別休暇あり(お子さんがコロナウイルス感染症またはインフルエンザに感染した場合、子の看護等休暇で7日間付与)

待遇

社会保険

健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険

退職金制度

あり(勤続10年以上)

その他
福利厚生

マイカー通勤可能(駐車場あり)、定年制あり(一律65歳)、再雇用制度あり、勤務延長制度あり、資格取得費用・社外研修参加費用補助制度あり、社員食堂あり、インフルエンザの予防接種補助金あり、インフルエンザワクチン接種補助あり、確定拠出年金あり、育児休業・介護休業・子の看護等休暇取得実績あり

備考

転勤範囲:日の出町、祝谷
経験:介護施設等での介護業務経験必須
資格:普通自動車運転免許必須 (AT限定可)

施設情報

オススメポイント

  • 駅チカ
  • 車通勤OK
  • ブランクありOK
  • 定年65歳~
  • 再雇用制度有
  • 年間休日110日以上
  • 週休2日

施設名

アユーラ小規模多機能 枝松

施設形態

小規模多機能

勤務地

愛媛県松山市枝松6-3-15

アクセス

伊予鉄道横河原線 福音寺駅から徒歩9分

最寄駅

伊予鉄道横河原線 福音寺駅

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