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更新日:2026/04/17

川渡介護サービス ケアマネージャー 正社員 の求人

【居宅ケアマネ】賞与4.50ヶ月分とたっぷり!年間休日124日!土日お休み!マイカー通勤OK☆彡

募集職種

ケアマネージャー

勤務形態

常勤日勤のみ

施設形態

居宅支援事業所(ケアプランセンター)

アクセス

奥の細道湯けむりライン 鳴子御殿湯駅から車6分

勤務地

宮城県大崎市鳴子温泉石ノ梅33

給与

月給:191,000円~328,300円

  • 車通勤OK
  • 研修支援有
  • 再雇用制度有
  • 夜勤なし
  • 住宅補助あり
  • 年間休日110日以上
  • 週休2日
  • 経験者優遇
  • 賞与4ヶ月~
業界専任のキャリアアドバイザーがリアルな求人情報をお伝えします

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リアルな求人情報をお伝えします

キャリアアドバイザーからのコメント
一人一人の悩みに寄り添い、転職して良かったと思える場所をお探しいたします!
「川渡介護サービス」は、社会福祉法人加美玉造福祉会が運営する指定居宅介護支援事業所です。こちらでケアマネさんを募集しています。年間休日124日とたっぷり確保でき、土日がお休みですので、プライベートの予定も立てやすく一定の生活リズムを保ってご勤務いただけます。残業も少なめですので、ワークライフバランスを重視たい方にもおすすめですよ♪
ご興味をお持ちの方には、詳細をお話しいたしますので、是非お気軽にご連絡ください☆

募集内容

募集職種・資格

ケアマネージャー

雇用形態

正社員

勤務形態

常勤日勤のみ

求人概要

●お一人お一人の身体状況に合わせたケアプランを作成、またそれに伴う相談業務・援助業務が主なお仕事です。
●賞与4.50ヶ月分と高水準!頑張りはしっかり評価されるので、モチベーション高く業務に取り組んでいただけます♪
●育児休業や介護休業、子の看護等休暇の取得実績があり、ライフステージに変化を迎えても長く働ける環境です◎

給与

月給:191,000円~328,300円 固定給:【月給】19万1,000円~32万8,300円
《内訳》
基本給:16万9,000円~30万6,300円
+特殊勤務手当、賃金改善手当

昇給・賞与

【昇給】1月あたり1,000円〜4,200円(前年度実績)【賞与】年2回 計4.50ヶ月分(前年度実績)

諸手当

特殊勤務手当:7,000円
賃金改善手当:1万5,000円
扶養手当
住居手当
寒冷地手当:11~3月
通勤手当:実費支給(上限3万1,600円/月)

勤務時間

(1) 09:00~18:00

休日

【休日】土日【年間休日】124日【休暇】有給休暇、リフレッシュ休暇(年3日)、年末年始休暇(12/29~1/3)

待遇

社会保険

雇用保険、労災保険、厚生年金、健康保険

退職金制度

あり(勤続年数不問)

その他
福利厚生

マイカー通勤可(駐車場あり)、退職金共済加入、定年制あり(一律60歳)、再雇用制度あり(上限65歳)、育児休業取得実績あり、介護休暇取得実績あり、子の看護休暇等取得実績あり

施設情報

オススメポイント

  • 車通勤OK
  • 研修支援有
  • 再雇用制度有
  • 夜勤なし
  • 住宅補助あり
  • 年間休日110日以上
  • 週休2日
  • 経験者優遇
  • 賞与4ヶ月~

施設名

川渡介護サービス

施設形態

居宅支援事業所(ケアプランセンター)

勤務地

宮城県大崎市鳴子温泉石ノ梅33

アクセス

奥の細道湯けむりライン 鳴子御殿湯駅から車6分

最寄駅

奥の細道湯けむりライン 鳴子御殿湯駅

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