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更新日:2026/10/16

京都市大宅地域包括支援センター ケアマネージャー 正社員 の求人

【介護支援専門員】年間休日112日★昇給・賞与あり♪育児・介護休業取得実績あり◎

募集職種

ケアマネージャー

勤務形態

常勤日勤のみ

施設形態

地域包括

アクセス

京都市営地下鉄東西線 椥辻駅から徒歩17分

勤務地

京都府京都市山科区大宅御所田町115ー1

給与

月給:213,200円~262,600円

  • 高額求人
  • 車通勤OK
  • 再雇用制度有
  • 夜勤なし
  • 年間休日110日以上
  • 未経験歓迎
業界専任のキャリアアドバイザーがリアルな求人情報をお伝えします

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キャリアアドバイザーからのコメント
どんな小さなご希望も、まずは聞かせてください。初回お電話の後は、LINE等でいつでも気軽にご相談いただけます。あなたにとって居心地の良いコミュニケーションで、理想のキャリアを見つけましょう。
京都市山科区にある「京都市大宅地域包括支援センター」は、高齢者の皆さまが安心して地域で暮らし続けられるよう支援を行っている事業所です。年間休日は112日とお休みがしっかりとれる環境なので、オンオフ切り替えて勤務できますよ☆育児休業・介護休業の取得実績もあり、ライフステージが変化しても長くお勤めいただけます◎
ご興味ある方、もっと詳しい情報が知りたい方はお気軽にお問合せください。

募集内容

募集職種・資格

ケアマネージャー

雇用形態

正社員

勤務形態

常勤日勤のみ

求人概要

●介護予防認定の結果、要支援となられた方のケアプラン作成、その他高齢者やその家族、近隣で生活されている方の介護に関する悩みや問題の相談業務をお願いします。
●賞与や昇給制度もあり、頑張った分はしっかり給与に反映されます☆
●残業は月10時間程度と少なめでメリハリをつけてご勤務いただけます♪

給与

月給:213,200円~262,600円 固定給:【月給】21万3,200円~26万2,600円
《内訳》
基本給:15万5,300円~19万2,700円
+特殊業務手当、職務・資格手当、処遇改善加算手当、福祉処遇改善手当

昇給・賞与

【昇給】1月あたり1,700円〜(前年度実績)【賞与】年2回 計3.45ヶ月(前年度実績)

諸手当

特殊業務手当:1万2,500円~1万5,500円
職務・資格手当:2万1,000円~3万円
処遇改善加算手当:1万4,400円
福祉処遇改善手当:1万円
皆勤手当:3,000円
住宅手当
扶養手当
通勤手当:実費支給(上限5万円/月)

勤務時間

(1) 08:30~17:00

休日

【休日】月8~9日休み【年間休日】112日【休暇】有給休暇、年末年始(5日)、リフレッシュ休暇

待遇

社会保険

雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金

退職金制度

あり(勤続1年以上)

その他
福利厚生

マイカー通勤可能(駐車場あり)、企業年金制度あり(確定給付年金)、退職金共済加入、定年制あり(一律63歳)、再雇用制度あり(上限65歳)、育児休業取得実績あり、介護休業取得実績あり、子の看護等休暇取得実績あり

施設情報

オススメポイント

  • 高額求人
  • 車通勤OK
  • 再雇用制度有
  • 夜勤なし
  • 年間休日110日以上
  • 未経験歓迎

施設名

京都市大宅地域包括支援センター

施設形態

地域包括

勤務地

京都府京都市山科区大宅御所田町115ー1

アクセス

京都市営地下鉄東西線 椥辻駅から徒歩17分

最寄駅

京都市営地下鉄東西線 椥辻駅

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